이 샘플을 사용하여 종료 문자를 작성하는 방법 배우십시오.
고용주는 미래의 잠재적 인 사용 가능성에 대한 기록을 보존 할 수 있도록 직원 인사 파일에 해지 서한 사본을 보관해야합니다. 이러한 기록은 예를 들어 해고 된 직원이 실업 신고를하거나 다른 직위로 다시 고용하거나 소송을 제기 할 때 유용합니다.
법적 근거를 신중히 다루고 싶을 것입니다. 고용 종결의 경우, 고용 종료가 끈적하거나 비정상적인 것으로 예상되는 경우 변호사를 참여시켜야합니다 . 자신의 고용 법 변호사와 함께 세부 사항을 작성하여 어떤 상황에서 개입해야하는지에 대한 합의를 도출하십시오.
이 샘플 종료 문자는 가장 간단하고 직접적인 형식의 종료 문자의 예입니다. 대부분의 경우 직원이 퇴사하도록 할 때이 종료 문자를 사용할 수 있습니다. 회사 편지지에 인쇄 하여 해지 회의 에서 직원에게 전달하거나 직원의 알려진 주소로 서명 된 반품 영수증을 우편으로 보내야합니다.
이 간단한 종결 편지는 종결 회의 중에 이유가 제공되지 않을 경우 ( 의지로 고용 ) 고용 종료 의 이유를 제공하지 않습니다. 다가오는 종결 편지는 직원이 해고되거나 사유로 해고 될 때 견본을 제공합니다.
모든 해고의 경우 고용주 는 문서화 된 배경 상담, 코칭 세션, 직원의 개선을 돕기위한 노력, 성과 개선 계획 (PIP) 에 대한 직원의 진도 상태 및 고용주가 시도한 기타 문서화 된 증거를 유지해야합니다 해지의 필요성을 방지합니다.
통상적 인 상황에서 관리자 또는 감독자와 인사부 담당자는 직원과의 면담 회의를 개최합니다. 해지서는 회의에서 언급 한 내용을 요약합니다. 해지서는 고용 종료의 세부 사항을 확인합니다.
샘플 종료 문자
캐서린 스미스
1845 짧은 길
일리노이 Myron 40702
친애하는 캐서린,
이 서한은 Willis Corporation과의 귀하의 고용이 즉시 효력을 상실 함을 오늘 우리의 논의에서 확인시켜줍니다.
윌리스 코퍼레이션 (Willis Corporation)과의 고용이 1 년 미만이므로 퇴직금 2 주를 받게됩니다. 동봉 된 클레임 문서에 서명하고 반송하면 퇴직금을 받게됩니다.
또한, 귀하의 미납 된 PTO에 대한 지불금은 귀하의 최종 월급 날에 포함될 최종 급여 *에 포함됩니다. 리셉션 데스크에서 수표를 수령하거나 귀하의 집으로 우송 할 수 있습니다. 당신의 선택을 알려주십시오.
해고시 혜택 상태를 설명하는 별도의 혜택 상태 편지를 볼 수 있습니다. 편지에는 COBRA (Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act)에 대한 귀하의 그룹 건강 보험 적용 지속 가능성에 대한 정보가 포함됩니다.
해지 회의에서 이미 보안 카드, 사무실 키 및 회사 소유 노트북과 휴대 전화를 받았습니다.
귀하의 W-2 양식 및 후속 코브라 정보와 같이 향후 필요할 수도있는 정보를 제공 할 수 있도록 귀하의 연락처 정보를 회사에 알려야합니다.
전환하는 동안 도움이 필요하면 알려주십시오.
문안 인사,
인사 담당자 또는 회사 소유자의 이름
표제
* 최종 봉급에 관한 법률은 주마다, 국가별로 다를 수 있습니다.
면책 조항 : 제공된 정보는 신뢰할 수 있지만 정확성 및 적법성에 대한 보장이 없음을 유의하십시오. 사이트는 전 세계 시청자가 읽으며 고용 법과 규정은 주마다, 그리고 국가마다 다릅니다.
귀하의 법적 해석과 결정이 귀하의 지역에 적합한 지 확인하기 위해 법률 지원 이나 주정부, 연방 정부 또는 국제 정부 자원의 지원을 요청하십시오. 이 정보는 지침, 아이디어 및 지원을위한 것입니다.