당신이 일하기를 좋아할 것 같은 회사를 찾는 방법
당신이 일하기를 감탄할 것이라는 점을 염두에 두는 고용주를 가지고 있지 않다면, 일할 회사를 선택할 때 이상적인 고용주가 무엇인지 결정할 시간을 가져야합니다.
그런 다음 회사를 조사하여 관심 분야, 기술 및 경력 기반에 적합한 분야를 찾는 대상 고용주 목록을 만듭니다 . 또한 Fortune 100 Best Company to Work 및 Glassdoor의 근무지와 같이 최고 등급의 고용주 목록을 확인하십시오.
작업 환경, 보상, 복리 후생 및 특전에 부합하는 최고 고용주 명단을 작성한 후 자신이 원하는 승진 기회를 얻었 으면 장래의 직원으로 레이더를 사용할 때입니다.
꿈 회사에서 채용하기위한 팁
귀하가 신청하기 전에 일정 기간 동안 회사를 "추적"하는 데는 여러 가지 이점이 있습니다. 예를 들어, 회사의 규모에 따라 Linkedin이나 Twitter에서 Facebook 페이지를 "좋아"하거나 뉴스 레터에 등록하면 신청할 때 이미 귀하의 이름을 인식 할 수 있습니다.
직장에 관해 할 수있는만큼 배우십시오.
사전에 회사 를 조사 하는 것이 조직에 대해 알 수있는 좋은 방법이므로 인터뷰를위한 시간이되면 배경 조사를 위해 출격 할 필요가 없습니다.
또한 이것이 당신에게 이상적인 회사 인지를 확인하십시오.
대신 진정한 관심과 열정으로 이야기 할 수있을 것입니다. " 이 회사에 대해 무엇을 압니까? " 라는 질문을 받으면 잘 구성된 의견과 여러 가지 일화를 공유하게 될 것 입니다.
"또는" 직장에서 처음 30 일 동안은 무엇을하고 있습니까? "
회사의 배경 지식에 대한 폭 넓은 지식을 바탕으로 새로운 제품이나 프로젝트가 출시되었을 때와 같이 조직의 과거와 관련된 사건에 대한 귀하의 관점을 묻는다면 면접관에게 깊은 인상을 남길 수 있습니다. 당신이 활동적이며 약혼했음을 보여주는 것은 외부인 일지라도 조직 내에서 어떻게 수행 할 것인지를 잘 나타냅니다.
물론, 경쟁 이전에 열린 직책에 대해 아는 것의 명백한 이점이 있습니다. 회사의 구직 정보 페이지를 업데이트하여 새로운 기회에 대해 처음 알게 될뿐만 아니라 회사가 찾고있는 직원의 종류와 선량한 일을 모니터링 할 수 있습니다. 점점 기회.
회사의 채용 프로세스에 대한 이해를 얻은 후에는 신청시기 또는 신청해야하는 직급 수준과 같은 현명한 결정을 내릴 수 있습니다.
당신이 좋아하는 회사를 추적하십시오.
다음은 꿈 회사를 추적하기위한 몇 가지 팁입니다.
- 소셜 미디어에서 회사를 팔로우하십시오. Facebook, Google+, Twitter, Instagram, Tumblr, Pinterest - 많은 소셜 미디어 매장이 있으며 기회가있는 경우 회사 또는 회사는 아마도 최소한 일부 계정을 보유하고있을 것입니다. 그 (것)들 모두와 연결하고 그들의 갱신에주의하십시오. 구직 활동에서 소셜 미디어를 사용하는 방법 에 대해 자세히 알아보십시오 .
- LinkedIn에서 회사와 연락하십시오. LinkedIn에서 회사를 팔로우하고 회사에서 누구와 연결했는지, 누구와 연결할 수 있는지 확인하고 LinkedIn 페이지에서 최신 채용 정보를 확인하십시오. 다음은 연결 및 메시지에 대한 LinkedIn 초대장 을 보내는 지침입니다 .
- 특정 채용 관련 계정을 찾으십시오. 일부 대기업은 채용 목적을 위해 개인 계정을 가지고 있습니다. 예를 들어, @HuffPoJobs의 Huffington Post 트윗 채용 정보. 피드를 아래로 스크롤하면 많은 사용자가 기회에 대한 질문을 직접 트윗하고 직접 답변을 얻게됩니다. 트위터는 회사의 인사 부서와 연락을 취하는 것이 좋은 방법 일 수 있습니다. 트위터로 직장 검색 에 대해 더 자세히 읽어보십시오.
- 당신의 행동을 정리하십시오. 소셜 미디어 에서 회사와 소통하고 싶다면 온라인 상태가 전문가인지 확인해야합니다. 부적절하거나 부끄럽지 않은 것을 확인하기 위해 소셜 미디어 프로필을 검토하고 개인 정보 보호 설정 을 확인하여 누가 페이지에서 무엇을 볼 수 있는지 확인하십시오.
- 채용 정보 페이지를 북마크하십시오. 대부분의 회사는 채용 정보를 게시하기 위해 웹 사이트의 "채용 정보"섹션을 따로 보관합니다. 이 페이지를 북마크하고 주기적으로 확인하는 습관을 가지십시오.
- 기한 일정을 정하고 일정 알림을 직접 설정하십시오. 귀하의 목표가 휄로우 십과 같은 연례 프로그램을 신청하거나 회사의 여름 채용을 위해 필요한 경우, 모든 중요한 날짜와 마감일을 나열한 Excel 문서를 보관하고 스마트 폰이나 컴퓨터의 온라인 캘린더를 사용하여 알림을 설정하십시오.
- 신참자를 만날 수있는 기회를 찾으십시오. 많은 회사들이 직업 박람회 및 직업 네트워킹 행사에 참여합니다. 참석할 수 있는지 알아 보려면 고용주의 웹 사이트를 확인하십시오. 그렇다면 이력서를 공유하고 직접 연락 할 수있는 기회가 주어집니다.
- 회사에 연락하는 것을 두려워하지 마십시오. 궁금한 점이 있다면 - 회사에서 특정 유형의 직무를 수행하려고하거나 또는 계절적 업무를 얼마나 빨리 신청할 수 있는지 - 눈에 띄는 직업이 채워진 경우처럼 - 얻을 수있는 것을 두려워하지 마십시오. 회사와 접촉했다. 귀하의 질문에 정중하고 전문적인 이메일을 보내십시오. 귀하의 이름을 잘 알고있는 조직의 인사 부서를 얻을뿐만 아니라 귀하의 열정과 관심을 잘 보여줍니다.
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