올바른 질문과 예제 질문을하는 방법에 대한 조언은 아래를 참조하십시오.
면접자에게 질문하기위한 요령 교사 직업에 관한 질문
- 미리 목록을 만드십시오. 면접에 도착하기 전에 질문 목록을 준비하십시오. 이렇게하면 피할 수없는 질문 인 "나에게 질문이 있으십니까?"에 대한 준비가 될 것입니다. 질문을 올리는 데 어려움을 겪고있는 경우이 질문의 목록 을보고 면접관에게 질문하십시오.
- 학교 문화에 대해 물어보십시오. 질문 할 항목은 학교 문화입니다. 당신은 당신과 학교가 서로에게 잘 맞는지 확인하기를 원합니다. 선생님이 서로 어떻게 상호 작용하는지, 선생님이 좋아하는 것이 무엇인지 또는 학교 환경에 관한 다른 질문에 대해 질문하면 학교가 자신에게 적합한 지 결정하는 데 도움이됩니다.
- 분명한 질문은 피하십시오. 질문하기 전에 학교를 조사 하십시오. 따라서 웹 사이트에 명확히 언급되어있는 것을 묻지 마십시오. 숙제를했다는 것을 보여주고 싶으므로 분명한 질문은 피하십시오.
- 고용주보다 먼저 자신을 두지 마십시오. 급여, 수당 및 휴가를 포함하여 직장에서 벗어나는 것에 관한 질문은 피하십시오. 추가 휴일이나 늦은 시작일과 같은 특별한 호의를 요구하지 마십시오. 자신에게 초점을 맞추고 싶지는 않지만 대신에 당신과 학교가 잘 맞는 지 아닌지에 집중하십시오. 나중에 질문을 할 시간이 있습니다.
- 여러 주제에 대해 물어보십시오. 하나의 주제에 너무 많이 집중하지 마십시오. 하나의 주제에 중점을두면 면접관은 당신이 그 문제에 대해 특히 긴장한다고 생각할 것입니다. 예를 들어, 학교의 규율 구조에 대해서만 질문하는 경우 고용주는 교실 관리 기술에 대해 확신이 없다고 생각할 수 있습니다. 학교 전체를 더 잘 이해하려고 노력하고 있음을 보여주기 위해 다양한 문제에 관해 질문하십시오.
인터뷰 담당자에게 강의를 요청하는 좋은 질문
채용 정보에 관한 질문 :
- 이 직책이 왜 열려 있습니까?
- 이 자리에서 선생님이 원하는 자질을 말해 줄 수 있습니까?
- 이 위치에있는 교사와 같은 전형적인 날은 무엇입니까?
지원에 관한 질문 :
- 새로운 교사를위한 멘토링 프로그램이 있습니까?
- 교수진을위한 지속적인 교육 구는 얼마나지지가됩니까?
- 학교 선생님들 사이에 문화는 어떤가요? 동료 들간에 직업적, 사회적 상호 작용의 기회가 있습니까?
학생과 교실에 관한 질문 :
- 얼마나 많은 학생들이 평균적인 수업을 듣고 있습니까?
- 학생 인구를 어떻게 설명 하시겠습니까?
- 교실에서 어떤 기술을 사용할 수 있습니까?
학교에 관한 질문 :
- 올해 학교에서 겪게되는 어려움은 무엇입니까?
- 올해 학교에 대한 목표는 무엇입니까?
- 올해 지구의 목표는 무엇입니까?
- 이 시점에서 지구가 당면한 과제는 무엇입니까?
- 학교에서 가장 큰 강점은 무엇이라고 생각합니까?
- 학교에 개선이 필요한 부분이 있다고 생각합니까?
커뮤니티에 대한 질문 :
- 활성 PTA 그룹이 있습니까?
- 지역 사회에서 온 학교에 대한 많은 지원을 찾으십니까?
규율에 관한 질문 :
- 어떤 유형의 학교 규율 계획을 가지고 있습니까?
- 어떤 유형의 반 괴롭힘을 학교에서 들으십니까? 지구에서?
신중하게 묻는 질문 에 응답 할 수 있는 시간을 가지십시오. 인터뷰 준비를 철저히 할 시간이 있음을 보여줍니다.