당신의 좋아하는 것과 싫어하는 것이 무엇입니까?
이 질문들에 대한 옳고 그른 대답은 없습니다. 당신의 반응은 좋아하는 것과 싫어하는 것, 예를 들어 당신이 즐기는 여가 활동과 그렇지 않은 것들을 나타낼뿐입니다. 어떤 일을하고 싶은지, 어떤 일을 피하십시오. 그리고 당신이 당신의 직업을 어떻게 수행하기를 원하는지.
이러한 기본 설정을 관심사라고합니다.
수년 전, 심리학자들은 같은 직업에서 일하는 사람들이 비슷한 관심사를 공유한다는 것을 깨달았습니다. 이를 염두에두고, 그들은 개인의 관심사를 발견하면 적절한 경력을 쌓는 데 도움이 될 수 있다고 추론했습니다. 심리학자들은 이제 목표를 가지고 있습니다. 사람들의 관심사를 배우는 방법을 찾아야했습니다.
구조에이자 재고 자산
1927 년 심리학자 인 EK Strong이 최초 이자율 인벤토리를 개발했습니다. 이 도구는 개인의 관심을 측정하고 다양한 직종에서 일하는 사람들의 관심도와 비교했습니다. 그것은 Strong Vocational Interest Interest 라고 불 렸습니다.
이 도구는 수년 동안 많은 수정과 이름 변경을 거쳤습니다. 이제는 Strong Interest Inventory (SII)라고 불리며 경력 개발 전문가가 오늘날 가장 많이 사용하는 자체 평가 도구 중 하나입니다. Kuder 직업 관심 조사 , 셀프 디렉 티브 검색, Campbell Interest and Skill Survey를 비롯하여 시장에 다른 관심 목록이 있습니다.
관심있는 인벤토리를 얻는 방법
직업 카운슬러 또는 기타 직업 개발 전문가는 완전한 자기 평가의 일환으로 관심 재고 목록을 관리해야합니다. 평가는 또한 당신의 성격 유형 , 적성 및 업무 가치를 살펴야 합니다 .
관심 목록을 만들 때 좋아하는 것과 싫어하는 것에 대해 일련의 질문을하는 설문지를 작성하게됩니다.
이 항목들은 예를 들어 여가 활동, 직장 관련 활동, 직장을 선호하는 사람, 학교 과목에 대한 귀하의 관심사를 측정 할 수 있습니다. 가장 정확한 결과를 얻으려면 각 질문에 정직하게 대답해야합니다. 옳고 그른 대답은 없습니다. 카운슬러는 당신의 선택에 따라 당신을 판단하지 않을 것입니다.
업무 관련 활동에 관련된 항목에 응답 할 때 문제의 과제를 완료하는 데 필요한 기술이 있는지 여부에 대해 걱정할 필요가 없습니다. 이 시점에서 경력 계획 과정 에서 중요하지 않습니다. 활동에 관심이 있는지 여부 만 나타내면됩니다. 당신이 당신의 선택을 탐험하기 시작할 때, 나중에 당신이 특정 지역에서 숙련 되길 원 할지를 결정하기위한 충분한 시간이있을 것입니다.
결과 이해 및 이해
이자 목록을 작성하면 결과와 함께 보고서를 받게됩니다. 인벤토리를 관리하는 전문가는 귀하와 함께 가서 귀하가 그것을 이해하도록 도와야합니다. 또한 보고서에는 관심사를 공유하는 사람에게 적합한 직종 목록이 포함되어야합니다.
그 직업 중 일부는 당신에게 호소 할 수 있습니다. 다른 사람들은 그렇지 않습니다. 직업이 관심 인벤토리 또는 다른 자체 평가 도구 의 결과에 나타나기 때문에 그것이 반드시 당신을위한 최상의 선택이라는 것을 의미하지는 않습니다.
당신 이 경력 을 선택 하기 전에, 당신 은 그것에 대해 배워야합니다 . 직업은 다른 사람과 이익을 공유한다는 사실에도 불구하고 다양한 이유로 귀하에게 적합하지 않을 수 있습니다.
싸구려에 관심을 발견하는 방법
관심 인벤토리를 직접 사용해보고 싶다면 사용 가능한 무료 또는 저렴한 비용의 인벤토리가 있습니다. PAR (Psychological Assessment Resources, Inc.)에 의해 출판 된 Self-Directed Search (SDS)는 적은 비용으로 온라인에서 사용할 수 있습니다. 평가를 마치면 관심 분야와 가장 일치하는 직종 목록이 포함 된 인쇄 가능한 보고서를 받게됩니다.
O * Net Interest Profiler는 노동부 / 고용 및 훈련 행정부 (US Department of Labor / Employment and Training Administration)가 후원하는 프로젝트 인 O * Net Online의 일부인 무료 도구입니다.
짧은 프로파일 웹 기반 버전, 모바일 버전, 집에서 인쇄 할 수있는 펜 및 연필 모양을 비롯하여 흥미 프로파일 러의 몇 가지 버전이 있습니다.
커리어 크루즈 (Career Cruising)는 많은 공공 도서관에서 무료로 이용 가능한 평가 도구입니다. 사용자가 자신의 관심사에 대한 질문에 답한 후 직종 목록을 생성합니다. 그런 다음 Career Cruising 데이터베이스에서 해당 직업을 탐색 할 수 있습니다. 지역 도서관의 참고 직원에게이 자원에 가입했는지 확인하십시오.
출처 :
Donnay, David AC "EK Strong의 유산과 그 너머 : 70 년 동안의 강한 이익 창출" 경력 개발 분기 별 . 1997 년 9 월.
Zunker, Vernon G. 및 Norris, Debra S. 경력 개발을위한 평가 결과 사용 . 태평양 그 로브, 캘리포니아 : Brooks / Cole Publishing Company. 1997.