여름 인턴쉽 신청 방법
많은 학생들이 지원 절차를 마비합니다.
대학 수업, 서류 및 시험, 스포츠 및 공동 교과 과정 이외에도 학생들은 여름에 할 일을 강조하는 경우가 많습니다.
부모님과 친구들은 여름 방학 계획에 대해 계속 질문 할 것입니다. 그들은 또한 다른 학생들이 상륙 한 훌륭한 인턴쉽에 대해 듣고 캠퍼스 전체에 인턴쉽 전단지를 게시 할 때 더 많은 스트레스를받을 수 있습니다. 많은 학생들은 여름 인턴쉽을 찾기 위해 무엇이 필요한지 알지 못하거나 여름 인턴쉽을 적절하게 신청할 시간이 없다는 이유로 불안감을 표현합니다.
인턴쉽 계획 수립은 여름 인턴쉽 성공적 착륙에 중요한 요소입니다.
귀하의 첫 번째 방어선은 대학 진로 개발 센터 ( College of Career Development Center) 의 진로 상담원을 만나도록 약속하는 것입니다. 직업 카운슬러가 모든 절차 단계에서 당신을 도울 것입니다. 그들은 이력서와 커버 레터를 작성하는 데 도움을 줄 수 있습니다. 아직 이력서가 없으면 직접지도 할 수있을뿐만 아니라 관심 분야 나 연구 분야에서 여름 인턴쉽을 찾을 수있는 곳으로 안내 할 수 있습니다. 당신은 여름 방학 이상으로 살게 될 것입니다.
인턴십 찾기
관심있는 분야에서 인턴십을 찾는 데 사용할 수있는 많은 리소스가 있습니다. 경력 개발 센터 는 올바른 방향으로 인도합니다. 그들이 제공해야하는 모든 자원에 놀랄 것이므로이 중요한 단계를 건너 뛰지 않는 것이 중요합니다.
신청 서류 준비하기
나는 종종 학생들에게 여름철 인턴쉽과 직업에 대한 지원자들이 대부분 고용주들에게 넘쳐나고 있기 때문에 당신이 강력하고 효과적인 이력서 와 커버 레터를 작성하는 시간을 가지지 않는다면 발에서 스스로를 쏘고 있다고 말한다. 그것은 당신이 미리 문서를 계획하는 시간을 갖고 싶어하는 주된 이유 중 하나입니다. 서류가 완성되면, 신뢰할 수있는 누군가가 그들을 보살펴 준 다음 마지막 비평을 위해 경력 개발 센터로 가져갈 수 있습니다.
좋은 이력서를 구성하는 요소
이력서 는 주로 귀하의 교육, 이전 경험 및 특정 인턴쉽이나 직업과 관련된 기타 활동 및 기술을 나열하는 전문적인 문서입니다. 이력서를 작성하는 동안 명심해야 할 몇 가지 사항이 있습니다.
- 전문 이력서가 보이나요?
- 이력서에는 관련 교과목, 이전 인턴십 및 직업, 자원 봉사 또는 지역 사회 봉사 프로젝트, 고유 한 기술 (컴퓨터, 외국어 등)이 포함되어 있습니까?
- 일관성이 있습니까? (예 : 제목을 대문자로 또는 굵게 표시 한 경우, 주를 단축하는 경우, 날짜를 나열하는 방법, 각 글 머리 기호 끝에 마침표를 넣는 경우 등) 이력서를 작성하는 방식이 일관성을 유지하는지 확인하십시오. .)
다시 고용주에게 보내는 이력서를 작성하는 과정에서 대학의 커리어 센터는 커다란 도움이 될 수 있습니다. 이 비디오를 통해 인턴쉽 이력서를 참조하여 도움을 받으십시오.
커버 레터에 포함 할 내용
지원자로 눈에 띄는 이유를 파악하는 것은 귀하의 몫입니다. 우리의 기술과 업적은 무엇입니까? 다른 후보자와 어떤 차이가 있습니까? 특정 조직을위한 완벽한 후보자가되는 독특한 점은 무엇입니까? 이 질문들은 당신이 표지 말 에 포함시키고 자하는 것들 중 일부입니다.
표지 말은 이력서를 보충하기위한 것입니다. 이력서와 커버 레터에는 비슷한 것들이 포함될 수 있지만, 커버 레터 는 개인적으로 더 개인적이며 고용주에게 귀하가 조직을 이해하고 있음을 보여줄 수있는 방법 일뿐만 아니라 성공적인 때에 지식과 기술을 습득했다고 보여주는 방법입니다 팀의 일원으로 고용되었습니다.
이력서와 커버 레터가 완료되면해야 할 일
이력서와 커버 레터가 마음에 들면 일단 서류를 보내고 싶을 것입니다. 인턴십을 찾을 때 적극적인 접근 방식을 취하면 고용주로부터 연락을 기다릴 때 더 높은 성공률로 이어질 것입니다. 관심있는 각 인턴십에 서류를 보내십시오. 검색시 융통성을 발휘하고 검색 범위를 좁히지 않을 수도 있습니다. 제가 추천하는 것은 인턴쉽 자격의 80 % 이상을 충족하고 계속해서 지원하는 경우입니다. 고용주는 귀하의 이력서 및 / 또는 관심 서한에 뭔가를보고 게시 내용에 열거 된 모든 요구 사항을 충족시키는 것보다 자신이 가진 것이 더 중요하다고 결정할 수 있습니다.