중소기업 인터네셔널 대 대기업의 차이점

여름 인턴쉽 시즌 이고 많은 사람들이 일하기를 원하는 어떤 규모의 회사, 창업자, 중견 기업 또는 대기업을 결정해야합니다. 인턴십은 본질적으로 보편적 인 경향이 있지만, 큰 회사에서 작은 회사로 옮기면 역할이 달라질 수 있습니다. 어떤 인턴쉽이 당신에게 옳은지 선택하려고 시도하는 것은 때때로 스트레스를받을 수 있습니다.

우선, 잘못해서는 안되기 때문에 걱정하지 마십시오.

인턴 과정은 인턴쉽이며 회사 규모에 관계없이 큰 실습 경험, 이력서 작성자, 네트워킹 기회 및 졸업 후 해당 분야를 계속 추구 할 것인지 여부를 결정할 수있는 기회를 얻을 수 있습니다.

저는 인턴이었을 때 폭스와 NBC와 같은 대기업, BWR 홍보와 같은 중견 기업, 플로리다의 탈라 해시와 올랜도를 기반으로하는 중소 기업에 인턴을했습니다. 나는 각기 다른 유형의 인턴쉽과 관련된 몇몇 다른 규모의 비즈니스와 특전을 경험할 수있는 특권을 가졌습니다.

대기업에서는 실제로 인턴십을 확보하는 것이 훨씬 더 심층적 인 과정이었습니다. 인적 자원부와 만났고 인턴쉽과 관련된 모든 것들이 그들을 통과 할 것입니다. 그들은 특정 신청 기한, 시작 날짜 및 종료 날짜를 가졌습니다. 그들은 또한 멋진 프로그래밍이 많이있었습니다. 폭스에서 우리는 전문적인 포트폴리오, 펜 및 기타 상품을 우리에게주었습니다.

그들은 우리 모두 (수백 명의 인턴)를 잔디밭의 회사 점심, 인 및 아웃 푸드 트럭 등으로 대했습니다. 우리는 중역 급식 시리즈 연사, 인턴 연수 행사 등을 제공합니다. 대기업에는 더 많은 사람들이 있었지만 꼭 만날 기회가 없었습니다.

중소 기업 및 중견 기업에 인턴을 했더니 일하는 사람들과 더 강한 관계를 유지할 수있었습니다. 그들 중 적은 수와 적은 수의 인턴이있었습니다. 그들은 연사의 시리즈 (와 같은 것들)를 가지고 노력했지만 큰 회사만큼 "웅대 한"것은 아니 었습니다. 중소 기업에서 인턴을 할 때 더 많은 사람들을 도울 수있는 것 같았습니다. 인턴 관리직, 조사, 메모 작성, 회의 관찰 등의 작업은 대기업에서했던 업무와 반드시 다를 수있는 것은 아닙니다. 유일한 차이점은 저에게 눈알이 더 많았다는 것입니다. 다시 말하면, 그들 중 적은 수와 적은 수의 인턴이 있었기 때문입니다.

이 주제에 대해 다른 의견을 공유하고 싶습니다. 멋진 일을하는 회사와 인턴쉽을 고려 중이지만 아무도 그 사실을 듣지 못했다면 그건 괜찮습니다. 인턴십을하고, 인상을 남기고, 네트워크를 만들고, 가능한 한 많은 다른 업무를 도와줍니다. 요즘 대부분의 학생들은 대학 진학 중에 여러 회사에 인턴을하고 있습니다. 소규모 회사와의 인턴 과정을 마친 후에는 유명한 브랜드 이름으로 인턴 과정에 참여하십시오. 다른 경험은 당신이 꽤 큰 이름을 갖도록 도울 것입니다.

이 두 가지 기회를 모두 갖춘다면 이력서가 균형을 이루고 서로 다른 두 개의 규모있는 회사에서 훌륭한 경험을 얻을 수 있습니다. 희망을 갖고, 인턴십이 끝나면 대학 졸업 후 어떤 규모의 회사에서 일할 것인지 결정할 수 있습니다.