유급 인턴십은 특정 분야 및 산업에서 가능합니다.
여름에 유급 인턴쉽을받는 것은 많은 대학생들의 꿈입니다. 적절한 접근 방식을 취하고 네트워킹에 참여하고 검색을 일찍 시작하면 꿈일 필요가 없습니다.
유급 인턴쉽 외에도 인턴쉽 자금 을 지원 하는 방법을 조사하고 싶을 수도 있습니다 (대학의 커리어 서비스 사무소, 다양한 기관, 재단 등을 확인하십시오). 일부 학생들은 인턴쉽을 보완하여 아르바이트를 무료로 할 수 있습니다.
성공적인 인턴십은 다음 중 하나 이상으로 구성됩니다.
- 풀 타임 일자리를 구하는 데 필요한 기본 지식과 기술을 가르치는 인턴십 (귀하가 인턴을했거나 경쟁자 중 한 곳에서).
- 이력서에 긍정적으로 반영되는 인턴십 경험.
- 인턴쉽은 미래의 구직 활동에 도움이되는 전문적인 네트워킹 연락처 를 개발하는 데 도움이됩니다.
탐광 :
나는 종종 학생들에게 최고의 인턴쉽 경험 중 일부는 탐광 의 결과라고 말한다. 귀하가 일하기를 원하는 회사 나 조직을 확인하는 것은 여러 가지 이유로 인턴쉽을 제공 할 수 있습니다. 첫째, 인턴십을 실제로 광고하지 않는 회사를 찾아 내면 온라인 인턴십 목록을 찾은 수천 명의 다른 지원자와 경쟁하지 않아도됩니다. 둘째, 회사에 직접 연락하여 원하는 유형의 경험을 창출 할 수있는 기회를 얻고 인턴십과 관련된 정보를 얻을 수 있습니다.
소규모 도시와 마을 출신 학생들에게 잠재적 인 인턴쉽을 찾는 유일한 방법은 종종 탐사입니다. 꿈의 인턴쉽 기회를 늘리려면 몇 가지 간단한 전략을 따라야합니다. 물론 경력 분야 나 업계에서 유급 인턴십을 이용할 수 있는지 여부를 결정합니다.
탐사를하더라도 학생들이 유급 인턴쉽을받을 수 있다는 보장은 없습니다. 고용주들은 인턴쉽을 원하는 학생들의 수가 급격히 증가한 것을 보았습니다. 이 증가의 일부는 고용주가 미래의 풀 타임 직업에 고용 될 필요가있는 관련 경험을 가진 학생을 찾고 있다는 것을 더 많은 학생들이 깨닫고 있다는 사실 때문입니다. 또 다른 이유는 많은 노인 (그리고 졸업생)이 현재 관심 분야에서 일자리를 찾을 수 없기 때문에 인턴쉽을 찾는 것에 관심이 있기 때문입니다. 이것은 현재의 경제 상황에 대해 많이 말하고 고용주 요구 사항이나 최근 대학 졸업자의 지식과 기술 부족에 대해서는별로 말하지 않습니다.
유급 인턴쉽 프로그램 :
우수한 인건비를 제공하는 인턴쉽 프로그램이 있지만 많은 프로그램이 비싸고 프로그램에 참여하려면 수수료가 필요합니다. 일반적으로 수수료가있는 프로그램을 추천하지는 않지만, 인턴쉽 비용을 쉽게 지불 할 수있는 적절한 학생에게는 특정 산업 및 직업 분야에 우수한 기회가 있습니다.
- 해외 IES
- 드림 채용 정보
- 워싱턴 인턴쉽 센터
학생을위한 유용한 팁 :
- 가족, 친구, 지인, 이전 고용주, 교직원 및 대학 동창들과 네트워크를 만들어 현재하고 싶은 일을하고있는 사람들을 찾으십시오.
- 자원 봉사 경험과 아르바이트 는 종종 졸업 후 정규직으로 바뀔 수 있습니다.
- 검색 및 연구 기관 이므로 웹 사이트를 통해 고용주에게 연락하거나 온라인 인턴십을 계획 할 때 표지 또는 소개 이메일에 해당 정보를 포함 할 수 있습니다.
- 잘 짜여진 표적 이력서를 작성하고 조직 및 위치에 중점을 두는 편지 를 적용하십시오 (하나의 오타가 당신을 도망 칠 수 있음을 기억하십시오).
- 이메일이나 전화로 고용주에게 후속 조치를 취하고 인터뷰 프로세스 에서 감사 노트 의 중요성을 잊지 마십시오. 학생들은 종종 해충 인 것처럼 느끼지만 많은 기업들은이 행동을 동기 유발 학생뿐만 아니라 자신의 회사에서 실제로 일하고 싶어하는 사람을 측정하는 것으로 간주합니다. 인터뷰 프로세스가 현재 어떤 위치에 있는지에 대해 감사를 표시하고 질문 할 경우 장래 고용주를 괴롭히지 않고 인터뷰를 위해 초대되는 데 걸리는 결과를 초래할 수 있습니다.