노드스트롬 직업 및 고용 정보

1901 년에 설립 된 노드스트롬은 미국 및 캐나다 전역에 370 개 이상의 매장이있는 패션 전문 소매 업체입니다. 회사는 직원들과의 장기적인 관계 구축, 내부에서의 승진 및 탁월한 성과를 강조합니다. Nordstrom은 Fortune의 연례 100 대 기업리스트에서 88 세를받습니다.

노드스트롬 채용 정보

Nordstrom은 소매 및 지원이라는 두 가지 범주로 직업을 제공합니다.

소매 위치에는 모든 매장 내 고객 서비스 관련 작업이 포함됩니다. 지원 직원은 일반적으로 Nordstrom의 Seattle 본사 또는 로스 앤젤레스 및 뉴욕시의 전자 상거래 허브에 주재합니다. 직책은 의류 디자인부터 비즈니스 전략 수립, 머천다이징, 마케팅, 인적 자원 및 운영에 이르기까지 다양합니다. Nordstrom의 계속 성장하는 캐나다 시장에는 많은 국제 경력이 있습니다.

구직자는 노드스트롬 커리어 페이지에서 열린 직위를 검색 할 수 있습니다. 사용자는 작업 유형, 위치 또는 키워드별로 작업을 검색 할 수 있습니다. 작업 카트에 작업을 추가하거나 후보 프로파일을 작성한 후 온라인으로 적용 할 수 있습니다. 일단 등록하면, 관심 분야에 맞는 채용 정보에 대한 알림을 받도록 요청할 수 있습니다. 취업 알선은 자세하고 필요한 자격 및 혜택에 이상적인 후보자 정보를 제공하여 자세하게 설명됩니다.

노르 드 트롬 계절 일자리

Nordstrom은 사실상 모든 소매점에서 다양한 휴가철 직업을 고용합니다. 일부는 계절 소매 판매, 물류, 상품화, 산타 및 도우미, 판매, 지원 및 관리를 포함합니다. 관심있는 직책을 찾으려면 검색 페이지에 "계절적", "일시적"또는 "계약"을 키워드로 입력하십시오.

노드스트롬 인턴십

Nordstrom은 중학교 또는 고학년에 대학생에게 경쟁력있는 급여를받는 네 가지 인턴십을 제공합니다.

  1. Retail Management 인턴 은 고객에게 실제 경험을 판매하고 매장 내 이벤트에 참여하며 부장 관리자 역할을 준비합니다.
  2. 구매 및 기획 인턴 은 본사에서 근무하며 구매 그룹에 배정되고 공급 업체 및 회사 구매자와의 회의에 참석합니다. 또한 인턴 과정이 끝나면 구매 팀에 영향을주는 프로젝트를 진행합니다.
  3. 재정 인턴 은 본사의 재정 팀을 지원합니다. 영향을받는 프로젝트에서 실제 경험을 쌓고 통찰력있는 분석 및보고 기능을 제공합니다.
  4. Software Engineer 인턴 은 광범위한 고객 대면 프로젝트에서 작업 할 엔지니어링 직원을 지원합니다. 이들의 역할에는 웹 기술, 클라우드 기술, 모바일 응용 프로그램 등의 코딩, 문제 해결 및 자동화가 포함됩니다.

응용 프로그램은 인턴쉽을 위해 작년 10 월에 시작됩니다. 한 자리에 신청하는 데 관심이있는 경우, 일찍 계획을 세우고 가능한 한 빨리 신청하십시오. 이상적으로는 이전 학기의 첫 학기 중에 신청하십시오.

신청할 또 다른 이유는 무엇입니까?

프로그램을 성공적으로 마친 것을 바탕으로 인턴은 종종 자신이 일한 부서 내에서 직책을 제공받습니다.

Nordstrom은 패션에 대한 열정과 열정으로 고등학생 및 고령자를위한 패션 앰배서더 프로그램을 제공합니다. 관심있는 지원자는 다음 학년도 2 월부터 신청해야합니다.

직원 복리 후생

Nordstrom은 개별 직책에 맞는 포괄적 인 혜택 세트를 제공합니다. 그들은 의료, 시력 및 치과 (대체 치료 포함), 고용주가 401k에 부합하는 상품, 관대 한 상품 할인, 종업원 주식 구매 계획, 자선 매치 프로그램, 새로운 부모 프로그램 (임신 치료 및 입양 지원, 보호 된 출산 휴가 및 수유실 포함) ), 그리고 더.

Nordstrom에서 근무하는 데 대한 추가 혜택에는 차별 금지 정책, 동성 파트너 혜택, 압축 근무 주 옵션, 현장 피트니스 및 의료 센터, 다양한 노동력이 포함됩니다.

또한 마사지 요법, 드라이 클리닝, 컨시어지, 세차, 할인 티켓, 피트니스 클래스, 독감 예방 주사, 무료 간식 및 음료를 하루 종일 제공합니다.

포괄적 인 직장 문화

기회 균등 고용주로서, 노드스트롬은 다양한 배경과 경험을 갖춘 유능한 인재를 고용하고 홍보하기 위해 노력합니다. 회사의 총 고용 중 53 %는 컬러의 사람들이고 70 %는 여성입니다. 물류 데이터 이외에도 Fortune의 최상위 고용주 순위를 조사한 1,057 명의 사람들 중 86 %가 그 곳에서 일하게되어 자랑스럽고 91 %는 고용주가 훌륭한 근무 환경을 제공한다고 말합니다.