가장 많이 모집 한 모집 활동은 직업 모델 (유급 교육!) 및 기타 혜택에 중점을 둡니다. (무료 의료, 대학 입학을위한 돈, 3 개의 큰 쓰레기 및 유아용 침대!) 그러나 임원을위한 모집 자료는 자부심, 관대함, 명예와 같은 무형의 이익에 초점을 맞추면서 더욱 모호 해지는 경향이 있습니다. GoArmy.com의 프론트 페이지에있는 배너는 "도전에 부흥 수 있습니까?"라고 묻습니다.
그것은 단지 마찬가지다. 걸출한 입대 남성과 여성이 없이는 일을 끝낼 수 없지만, 입대 지원자와 새로 위임 된 중위 대장 간의 책임 격차는 상당히 넓습니다. 미군 장병들이 "나"문화에 가담했기 때문에 부대원들의 생명과 복지를 위험에 빠뜨리는 일을하지는 않을 것입니다.
그러나 심지어 가장 이기적이지 않은 전문가조차도 자신의 복지를 조망해야합니다. 따라서 군대에 입대하거나 위임받은 장교가되는 사이에 찢어지고 "나에게 필요한 것들"에 대한 특종을 원한다면, 장교들이 누릴 확실한 이점 중 일부가 있습니다.
01 교육 기회
Post-9 / 11 GI 법안 의 확대 혜택은 고등 교육비 지불 방법을 모르는 경우 매우 매력적입니다. 한편, 임원은 일자리를 시작하기 위해 대학 학위가 필요하기 때문에 교육 혜택에 관해서는 그다지 유리하지 않습니다.
잘못된.
서비스 약속에 대한 대가로 학사 학위를 지불하는 데 도움이되는 임원 커미 팅 프로그램이 있습니다. 위임 된 임원이란 말에서 언급했듯이 서비스 아카데미는 수업료가 무료이지만 교육을 제공하기가 어렵습니다. Fl Fl 거리거나 명예 훼손을 위해 부츠를 가져 가라. 그러면 그들이 당신에게 낭비하는 수업료를 갚을 수있는 열렬한 봉사가 될지도 모른다.
현재 대학생들은 예비 임원 연수원 (ROTC) 장학금을 신청할 수 있습니다. ROTC에 참여하고 커미션을 놓고 경쟁하기 위해 반드시 장학금이 필요하지는 않지만 재정 상을 확보 할 수있는 사람들은 지갑에서 훨씬 쉽게 찾을 수 있습니다. 버지니아 군 연구소 (Virginia Military Institute) 나 노 위치 대학 (Norwich University)과 같이 ROTC가 전적으로 지배적 인 학교도 있습니다.
마지막으로 서비스 아카데미 또는 ROTC 장학금 밖에서 커미션을받은 장교는 여전히 Post-9 / 11 GI 법의 수혜 자격이 있으며, 여전히 2 학년, 대학원 학위를 취득하거나 배우자에게 양도 할 수 있습니다 또는 아이들 .
02 차이 지불하기
관리자는 평범하고 단순한 작업자 이상의 것을 만듭니다. 입대 한 경력은 시간이 지남에 따라 상당한 재정적 혜택을 얻지 만 위임받은 임원은 더 많은 수익을 창출 할 수 있습니다.
2012 년 군대 급료 도표에 따르면, 중위는 개인의 기본 급여를 월간 거의 두 배로하거나 연봉 (혜택 제외)으로 하루 중 첫 번째 날부터 시작할 것입니다 (E-1 및 두 번째 중위 (O-1) ) 33,940.80 달러의 개인 17,892 달러.
사병 과 승무원에 대한 승진에 소요되는 평균 시간을 기준으로 4 년 후에 최선의 시나리오를 가정합니다. 우리 사립은 하사 (해병대에서 최고의 직업)이고 중위는 기장 (O-3)입니다. 기장은 여전히 돈을 두 배나 늘리고 있지만, 지금은 연봉이 60,372 달러인데 반해 3 만 달러는 부끄럽다.
기억해라:
- 봉급만을 전제로 한 군 경력 결정을하지 마십시오. 군대 복무는 단순한 일이 아닙니다. 부름입니다. 당신이 부름을 지키지 않았다면, 그들이 당신에게 얼마나 많은 돈을 던져도 불만을 품을 것입니다.
- 이 수치는 의료, 생명 보험 및 주택과 같은 다른 혜택을 완전히 무시합니다. 이 모든 것은 민간인 세계에서 제공됩니다. 즉, 기본급의 모든 페니가 본질적으로 서비스에서 더 가치가 있음을 의미합니다.
- 임원 지도자로서, 임원은 전형적으로 조기 직업 훈련에서의 제복 및 생활비의 초기 비용과 같이, 상응 보조금보다 더 많은 자기 부담액을 지불합니다.
03 경력 유연성 및 다양한 경험
성공적인 장교는 일반적으로 작은 소규모 단위 관리 (소총 소대와 같은)에서보다 행정적이고 정치적인 성격을 띠면서 커다란 도전 과제, 명성 및 영향력을 행사할 수있는 더 커다란 명령 지주까지 진행됩니다.
임원은 또한 경력을 통해 상쾌한 새로운 도전과 풍경의 변화를 제공 할 수있는 군사 직업 전문 (MOS)을 전문적으로 다루는 대신 다양한 직무와 역할을 수행합니다. 예를 들어, 해병대 의 조종사 는 전방 항공 관제사 로서 지상에서 시간을 할애 할 수 있습니다. 공군 관제사 는 보병 공습 및 기타 지원을 전문으로합니다.
임원은 또한 최고급 황동 또는 민간 공무원에게 부착물로 봉사 할 수도 있고, 또는 경력의 최상위에서 펜타곤 공무원이 될 수도 있습니다. (흥미롭고 믿을 수 없을 정도로 실망스럽게 들리 든간에, 나는 독자들에게 남겨 두겠습니다.)
단점은? 특정 직업을 전문으로하고 싶다면 커미션이 당신에게 적합하지 않을 수 있습니다. 몇 가지 예외를 제외하고 MOS 할당은 커미션을 얻고 개인 훈련보다 서비스의 필요성을 강조하여 초기 교육을 수료 한 후에 종종 만들어집니다.
04 근무 후의 직업 전망
베테랑 장교는 취업 시장에서 대학 학위와 입증 된 관리 경험이라는 두 가지 큰 장점을 가지고 있습니다. 입대 한 베테랑도 학위를 얻을 수는 있지만 많은 사람들이 뛰어난 지도자이기는하지만 많은 중견 기업들이 중역과 함장 인 주니어 군대 장교를 무시하고 "수의사에게 친절"하고있는 것 같습니다.
Michael Dakduk은 베테랑 저널을 위해 2010 년에이 문제를 다루었습니다. 브라이언 오키프 (Brian O'Keefe) CNN 머니 기사도 월마트에서 비슷한 현상을 탐구하고 아프가니스탄 장군 데이비드 페트 레이어스 (David Petraeus) 전 미군 사령관의 정당성을 제시한다.
병사들을 과소 평가하는 Dakduk의 유언에 대해 Luckwaldt 상사가 동의하는 동안, 전 군사 장교가 종종 고용주와 우위를 차지한다는 사실은 변하지 않습니다.