밴드 관리자는 부분 비즈니스 도우미, 음악 음악 천재 및 베이비 시터의 일부입니다.
밴드 관리에 대한 생각을 가지고 놀고 있니? 뮤지션을위한 비즈니스 통치를 즐기는 것은 즐거움이 될 수 있지만 동시에 여러 가지 작업을 여러 번 저글링해야하는 까다로운 작업 일 수도 있습니다. 간단히 말하면; 밴드 매니저는 밴드의 목자와 비슷합니다.
밴드 관리자의 전형적인 예는 브라이언 엡스타인 (Brian Epstein)으로, 1961 년 비틀즈 (Beatles)라는 작은 리버풀 밴드를 발견했습니다. 그는 자신의 재능과 잠재력을 믿고 국제적인 성공을 도왔습니다.
현대 밴드 관리자는 많은 모자를 착용합니다. 일반적으로 밴드의 창의력과 비즈니스 측면에서 모두 작업하게됩니다. 경우에 따라 밴드는 레코드 레이블을 통해 관리자에게 할당되며, 관리자가 밴드에 직접 참여하는 경우도 있습니다. 관리자의 작업 크기 (직원이 있는지 등)에 따라 관리자는 한 번에 둘 이상의 클라이언트를 처리 할 수 있습니다. 그러나 일부는 단 하나의 밴드로 작업하는 것을 선호합니다.
어떤 밴드 매니저가되고 싶니? 밴드를 관리하려면 몇 가지 기술이 필요합니다.
01 사람들 능력
특히, 처음에는 밴드 관리가 기회를 얻기 위해 많은 냉담과 피칭을 필요로합니다. 사람들이 전화를받지 않고 일반적으로 새로운 사람들에게 접근하는 것이 편안 할 때 네트워크를 유지하고 기꺼이해야합니다. 관리자로서, 당신은 약간의 비즈니스 허슬이해야 할 것입니다, 그래서 그들은 마침내 당신을 외면하지 않을 때까지 반복적으로 발기인을 호출하는 생각이 호소하지 않는 경우, 경영이 당신에게 가장 적합하지 않을 수 있습니다.
02 책임있는 사람되기
인터뷰, 쇼, 사운드 체크 , 로딩 및 필요할 때 필요할 때 모든 사람들이 있어야 할 때 모든 사람이 있는지 확인해야하며 밴드가 필요할 때 버스에 도착해야합니다. . 다른 말로하면, 어른이되어야합니다. 당신은 지나치지 않고 자신의 입장을 견디도록 준비해야합니다.
보일지도 모르는 재미 있듯이, 모든 무대 뒤 모임과 애프터 파티가 당신을 위해 일하기 때문에, 당신이 쉬지 않고 있다는 것을 명심하십시오.
03 음악 산업 지식
라벨이 무엇인지, 에이전트가 무엇인지, 프로모터 가하는 일, PR 회사가하는 일 등 기본 사항을 이해합니다. 업계에 대해 읽고 트렌드에 적극적으로 참여하고 질문하는 것을 꺼리지 마십시오. 필요한 경우 설명, 도움 또는 조언을 구하십시오. 밴드를 시작하기 전에 기초를 배우는 시간을 가지십시오. 거기에서 곧 로프를 배울 것입니다.
04 멀티 태스킹
05 중립적 인 존재
개인적인 감정을 지키고 때로는 밴드에서 일어날 수있는 것보다 내부 정치적인 것들로부터 거리를 두어야합니다.