이력서에 집에 머무는 학부모로서의 귀하의 경험을 포함시키는 방법
경험을 최신으로 보이고 사무실에서 멀리 떨어진 시간에 개발 한 기술을 강조 표시하고 인터뷰 수상 경력이있는 이력서를 개발하려면이 전략을 시도하십시오.
이력서에 적합한 형식 선택
일반적으로 사람들은 이력서의 형식을 역순으로 선택하며 가장 최근의 직책은 페이지 상단에 있습니다. 이는 전통적인 직업 궤도에 유리합니다. 각자의 직책은 더 많은 책임과 임금뿐 아니라 더 나은 직책을 필요로합니다. 그러나 집에서 머물고있는 엄마의 경우, 연대기 이력서 는 그녀의 마지막 공식적인 직위 이후 시간의 차이를 강조하는 데 도움이 될 수 있습니다.
다행스럽게도, 이력서는 시간순 으로 서식을 지정할 수있는 여러 가지 방법이 있습니다 . 대신 기능 또는 조합 형식으로 이력서를 작성하려면 선택하십시오. 그렇게하면, 타이밍보다는 기술에 중점을 둡니다.
유익한 이력서 형식을 선택할뿐만 아니라, 객관식 또는 요약문 과 같은 선택적인 이력서 섹션을 포함시켜 작업 자격을 강조 할 수도 있습니다.
무급 노동은 여전히 관련 경험 임
집에 계신 부모로서의 시간 동안, 자원 봉사의 책임을 다하기 위해 많은 시간을 할애 할 수 있습니다.
이러한 직책은 지불되지 않았지만 여전히 귀하의 기술을 과시하는 방법입니다.
유급 작업에 사용하는 것과 동일한 행동 단어를 사용하여 자원 봉사 활동 을 설명하십시오. 쇼트 업적 (예 : "전년도 학교 침묵 경매에서 두 배나 많은 돈을 모았습니다"또는 "학교 PTA 예산의 균형을 맞추고 지출과 기부금을 수천 달러를 추적합니다"와 같은)을 설명하는 글 머리 기호에서 사용하는 것과 같은 직접적인 언어로 보여줍니다 과거의 직책.
이력서에 이전 직업 복귀
가장 오래된 직책 중 일부는 이력서를 갱신 할 때 이력서에서 제외 되었습니까? 이제 비 연대기 버전으로 다시 작성 했으므로 날짜가 느껴지는 경험 중 일부는 관련성있는 방식으로 표현할 수 있습니다.
프리랜서 작업 포함
집에서 머물고있는 일부 엄마의 경우, 집에서 아이들과 함께하는 것은 풀 타임으로 유급 휴가를 의미하지만 유급 휴가를 의미하지는 않습니다. 계약, 임시 직원 또는 프리랜서로 일하면서 관련성 높은 정보를 얻었으므로 이력서에 포함시켜야합니다.
SAHM 경험을 포함시켜야합니까?
이것은 분열적인 질문입니다. 일부 학부모 및 인적 자원 전문가는이 경험을 이력서에 포함시키지 않을 이유가 없다고 주장합니다. 즉, 대부분의 채용 담당자는 귀하의 이력서에 재택 근무 경험을 직함으로 포함하는 것을 권장합니다.
"COO (Chief Home Officer)"라는 직책을 부여하고 업무와 같은 용어로 책임을 설명하는 것은 쉽습니다. 그러나이 방법은 어린 아이들과 함께 일하는 것과 같이 기술이 직접적으로 양도 될 수있는 직책을 신청하는 경우 가장 합리적 일 수 있습니다.
더 많은 개인적인 세부 사항과 마찬가지로, 커버 레터는 고용 격차 를 언급하고 설명 하는 데 더 적절한 곳일 수 있습니다 .