주정부는 미성년자를위한 추가 규칙을 엔터테인먼트에 적용했습니다.
주정부의 노사 관계에 따르면 캘리포니아주의 특정 규정에 따라 미성년자로 간주되는 18 세 미만의 어린이에게는 취업 알선이 필요합니다.
보통 미성년자는 직업을 제공 받으면 그의 학교에서 교육부의 취업 허가를 받게됩니다. 이것은 성가신 제목 "사소한 고용 및 취업 허가 신청서에 대한 성명서"로 알려져 있습니다.
미성년자의 부모 또는 법적 보호자는 미성년자 및 잠재적 고용주가 작성해야하는 양식에 서명해야합니다. 서명 된 양식이 학교로 반송되면 고용 허가 및 취업 허가는 학교 관계자가 발급합니다. 고용주는 노동 기준부에서 고용 허가를 받아야합니다.
학년도 동안 발행 된 사소한 취업 허가는 다음 학년 시작 후 5 일 후에 만료됩니다. 동일한 고용주를 위해 일하고 있어도 갱신해야합니다. 예를 들어, 9 학년이 4 월에 취업하고 9 월 5 일에 10 학년으로 시작하면 4 월에 수령 한 취업 허가증은 갱신하지 않는 한 9 월 15 일에 만료됩니다.
엔터테인먼트 산업을위한 규칙
그러나 엔터테인먼트 산업 은 캘리포니아의 대규모 고용주이기 때문에 캘리포니아의 일부 아동 근로자에게 또 다른 요구 사항이 있습니다.
캘리포니아 주에는 해당 부문에서 근무하는 미성년자에 관한 특별 규정이 있으며, 이는 TV 프로그램이나 영화에 출연하는 아동뿐만 아니라, 미성년자에게 음반 제작자 , 18 세 미만의 사람은 광고 또는 기타 미디어 모델로 일합니다.
규정에 따르면 엔터테인먼트 업계에서 일하는 18 세까지의 15 일 (예 : 2 주 정도)의 어린이는 엔터테인먼트 취업 허가서가 있어야합니다.
이들은 6 개월 동안 좋으며 노동 기준 집행 부서에서 발행합니다.
캘리포니아 주에있는 미성년자들을위한 임시 취업 허가서도 10 일 동안 유효합니다.
아동 행위자 또는 모델이 수행하는 업무가 본질적으로 비상업적 일지라도 취업 허가가 필요합니다.
엔터테인먼트 취업 허가 취득 방법
캘리포니아 주에서 유흥 취업 허가를 처음 신청하는 경우, 유치원 연령 또는 그보다 더 어린 자녀가있는 경우, 여권, 출생 증명서 또는 침례 증명서가 포함될 수있는 서류가 필요합니다.
자녀가 1 개월 미만인 경우, 소아과 의사가 자녀가 취업 활동을하기에 충분히 건강하다는 것을 증명하는 서신이 다른 서류와 함께 필요합니다. 또한 1 학년과 12 학년의 취학 연령 아동의 경우 출석, 건강 및 학교 기록을 증명하는 학교 공무원의 서신이 필요합니다.
엔터테인먼트 취업 허가증 외에도 미성년자를위한 캘리포니아의 규정 대부분은 다른 주에서 요구하는 것과 매우 유사합니다.